Smlouvy a obchodní vztahy · Rozbor judikatury

Když se jednatel „zapomene“: Kdy musí vrátit prospěch z konkurenčního jednání

Kdo těží z konkurenčního jednání? Jen ten, kdo zákaz porušil – říká Nejvyšší soud. A přesně určil, komu lze prospěch vzít.

Obsah článku
  1. Úvod:
  2. I. Pozadí případu: když jednatel hraje na dvě strany
  3. II. Co říká zákon – stručně a srozumitelně
  4. III. Klíčový problém: komu smí být uložen návrat prospěchu
  5. IV. Jak to soud rozebral krok za krokem
  6. V. Proč je to důležité pro každého podnikatele
  7. VI. Praktické příklady z praxe
  8. VII. Jak má reagovat poškozená společnost
  9. VIII. Co by měl vědět každý jednatel
  10. X. Co by měli dělat společníci
  11. XI. Jak vám s tím může pomoci Bold Legal
vyjednávající osoby

Úvod:

Každý majitel firmy to zná. Roky buduje důvěru, obchodní vztahy, know-how. A pak zjistí, že jeho vlastní jednatel působí ve stejné branži i jinde.


Bez souhlasu, bez informování, potichu.


Někde podepisuje faktury, jinde bere provize. A vy stojíte před otázkou:
Co teď – a hlavně – můžete ten prospěch požadovat zpět?

Právě na tuto hranici odpověděl Nejvyšší soud v červnu 2025 (sp. zn. 27 Cdo 127/2024).
A přinesl jasnou, ale pro mnohé překvapivou odpověď: vydat musí jen ten, kdo zákaz konkurence porušil — nikoli ten, kdo z něj „těžil“ nepřímo.

I. Pozadí případu: když jednatel hraje na dvě strany

V příběhu, který řešil soud, figuroval jediný člověk ve dvou firmách.


Ing. R. M. byl jednatelem společnosti A — a zároveň řídil konkurenční společnost B, která prodávala stejná auta (Škoda, Volkswagen).


Bez svolení společníků, v přímém rozporu se zákonem (§ 199 ZOK).

Společnost A žalovala společnost B o 2 miliony Kč – tvrdila, že právě ona získala prospěch z jednání R. M.


Soudy však nárok zamítly.


Až Nejvyšší soud definitivně potvrdil, komu lze prospěch skutečně uložit.

II. Co říká zákon – stručně a srozumitelně

Základní pravidla:

  • § 199 ZOK: Jednatel nesmí podnikat ve stejném oboru ani zprostředkovávat obchody pro jiného.

  • § 5 ZOK: Společnost může požadovat, aby jí ten, kdo zákaz porušil, vydal prospěch, který tím získal, nebo převedl práva z něj vzniklá.

  • § 432 OZ: Obdobně u zástupce při provozu závodu – umožňuje i nárok na náhradu škody.

Na první pohled to zní jednoduše: „Porušíš zákaz – vrať, co jsi vydělal.“


Jenže otázka zní: Komu ten prospěch vlastně zůstal?

III. Klíčový problém: komu smí být uložen návrat prospěchu

Podle § 5 odst. 1 ZOK se může společnost domáhat vydání prospěchu:

  • po porušiteli,

  • nebo po nabyvateli, na něhož porušitel prospěch převedl právním jednáním (např. fakturou, převodem odměny).

Tedy nikoli po třetí osobě, která z jednání nepřímo profituje, ale sama zákaz neporušila.

IV. Jak to soud rozebral krok za krokem

1) Prospěch jen u porušitele

„Prospěchem ve smyslu § 5 odst. 1 ZOK je jen plnění, které v souvislosti s porušením zákazu konkurence obdrží samotný porušitel.“ — Nejvyšší soud, 27 Cdo 127/2024

Tedy:

  • mzda, provize, odměna za výkon funkce,

  • zisk z podnikání v konkurenční činnosti,

  • nebo pohledávka, která mu díky tomu vznikla.

Jakmile však prospěch vznikne jiné firmě, kterou jen „obsluhuje“, zákon už na ni nedosáhne.

2) Nabyvatel jen v případě převodu

Když porušitel prospěch převede dál (např. převede na svou firmu), může společnost požadovat vydání i po tomto nabyvateli, ale pouze pokud nebyl v dobré víře.

„Dobrá víra se presumuje,“ připomněl soud – a důkazní břemeno nese žalobce.

3) Ostatní? Pouze přes náhradu škody

Pokud byl zisk jen „nepřímý“, je třeba postupovat podle § 432 OZ.


Tedy domáhat se náhrady škody, nikoli vydání prospěchu.


Zde ale neplatí tří­měsíční prekluze a není nutné dokazovat převod.

Tento rozdíl je zásadní pro strategii – co žalovat, kdy a proti komu.

V. Proč je to důležité pro každého podnikatele

Ochrana společnosti

Zákaz konkurence chrání firmu před střetem zájmů a zneužitím know-how.


Pokud jednatel působí ve více konkurenčních firmách, automaticky porušuje povinnost loajality (§ 159 OZ, § 51 ZOK).

Jasné vymezení odpovědnosti

Soud teď stanovil přesné hranice:

  • Primární odpovědnost = osoba, která zákaz porušila.

  • Sekundární (nabyvatel) = jen při převodu a nedobré víře.

  • Nepřímý uživatel = mimo dosah § 5 ZOK, řeší se škodou.

VI. Praktické příklady z praxe

Příklad 1 – Jednatel fakturuje „bokem“

Jednatel vystaví fakturu na služby identické s předmětem činnosti společnosti, ale na svou OSVČ.
→ Porušení zákazu konkurence.
→ Společnost může žádat vydání prospěchu (zisk z faktur).

Příklad 2 – Jednatel založí druhou firmu

Jednatel vlastní druhou společnost, která získává zakázky od klientů původní společnosti.


→ Prospěch (tržby) má druhá firma, nikoli on osobně.
→ Nelze použít § 5 ZOK, pouze náhradu škody (§ 432 OZ), pokud věděl, že škodí.

Příklad 3 – Převod odměny

Jednatel převede svou odměnu z konkurenční činnosti na firmu své manželky.


→ Tato firma je nabyvatelem prospěchu,
→ pokud neprokáže dobrou víru, musí ho vydat.

VII. Jak má reagovat poškozená společnost

1. Zjistěte, kdo zákaz skutečně porušil

Získat důkazy: smlouvy, zápisy z jednání, faktury, e-maily, účast v orgánech.

2. Rozlišujte právní titul

  • Vydání prospěchu – jen po porušiteli nebo nedobrověrném nabyvateli.

  • Náhrada škody – po jakékoli osobě, která z porušení těžila a věděla, že tím škodí.

3. Sledujte lhůty

U § 5 ZOK 3 měsíce od zjištění a max. 1 rok od porušení.


Náhrada škody (§ 432 OZ) – standardní promlčení 3 roky.

4. Předžalobní výzva

Formulujte jasně:

  • označení protiprávního jednání,

  • vyčíslení prospěchu nebo škody,

  • návrh na vydání či dohodu o vypořádání.

VIII. Co by měl vědět každý jednatel

  • Zákaz konkurence není formalita – je to povinnost loajality.

  • I neúmyslné porušení může vést k povinnosti vrátit prospěch.

  • Pokud chcete působit ve více firmách, vyžádejte si písemný souhlas společníků.

  • Každý přijatý benefit mimo společnost může být vnímán jako „prospěch z porušení“.

X. Co by měli dělat společníci

  • Zakotvěte zákaz konkurence i nad rámec zákona ve společenské smlouvě.

  • Upravte sankce – smluvní pokutu, právo na odvolání jednatele, povinnost vydat výdělek.

  • Sledujte reálné působení jednatelů (rejstříky, obchodní vztahy, veřejné zakázky).

  • V případě porušení reagujte okamžitě – lhůty jsou krátké.

XI. Jak vám s tím může pomoci Bold Legal

Bold Legal s.r.o. pomáhá firmám nastavit systém prevence střetu zájmů a vymáhat prospěch při porušení zákazu konkurence.

Pomůžeme vám:

  • zmapovat konkurenční rizika ve vaší společnosti,

  • připravit doložky o zákazu konkurence a smluvní sankce,

  • vést předžalobní i soudní postupy při vymáhání prospěchu,

  • zpracovat důkazní dokumentaci i strategii pro případ kombinace § 5 ZOK a § 432 OZ.

Obecná informace k rozhodnutí ke dni publikace, nikoli právní rada pro konkrétní případ.

Řešíte podobnou situaci?

Na úvodní konzultaci zdarma probereme vaši situaci a do 1 pracovního dne pošleme nabídku dalšího postupu s cenou.

Rezervovat konzultaci
Theodor Klán

O autorovi

Theodor Klán

advokát · Duševní vlastnictví, komplexní obchodní smlouvy · Výstavba a smlouvy o dílo · Spory - vady a náhrady škody

Pomáhám lidem i firmám zorientovat se v právu tak, aby pro ně bylo oporou, ne překážkou. Nejčastěji řeším smlouvy o dílo, spory z vad staveb a náhrady škody. Rád také pomáhám autorům a mladým podnikatelům chránit jejich nápady a značky – i těm nejmenším projektům totiž patří právní jistota.

theodor.klan@boldlegal.cz

Související rozbory